Ministerstwo Edukacji Narodowej w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Specjalista
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 151319

Warunki pracy

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:


- praca biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie


- budynek wyposażony w windy, toaleta dostosowana dla osób niepełnosprawnych, do wykorzystania schodołaz


Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Ministerstwa: https://www.gov.pl/web/edukacja/informacja-dla-osob-majacych-trudnosci-w-poruszaniu-sie

Zakres zadań

  • Uczestniczy w przygotowaniu analiz związanych z systemem wynagradzania nauczycieli określonym w ustawie – Karta Nauczyciela.
  • Uczestniczy w pracach nad projektami rozwiązań systemowych w obszarze pragmatyki zawodowej nauczycieli, w szczególności w zakresie wynagradzania nauczycieli.
  • Prowadzi sprawy dotyczące zasad wynagradzania nauczycieli, w szczególności w zakresie prawa do dodatku za staż pracy, nagrody jubileuszowej, dodatkowego wynagrodzenia rocznego.
  • Przygotowuje informacje dla Kierownictwa resortu nt. wolnych miejsc pracy dla nauczycieli.
  • Prowadzi sprawy dotyczące pragmatyki zawodowej nauczycieli w zakresie uprawnień do legitymacji służbowej.
  • Współpracuje ze związkami zawodowymi zrzeszającymi nauczycieli w zakresie pragmatyki nauczycielskiej oraz koordynuje współpracę członków kierownictwa Ministerstwa z Radą Dialogu Społecznego.
  • Przygotowuje projekty odpowiedzi na interwencje, skargi, wnioski, interpelacje, zapytania poselskie kierowane do Ministerstwa.
  • Przygotowuje projekty odpowiedzi na zapytania kierowane przez inne podmioty, w tym osoby indywidualne do Ministerstwa w zakresie pragmatyki zawodowej nauczycieli.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze przygotowywania raportów na podstawie baz danych
  • znajomość ustawy – Karta Nauczyciela
  • znajomość ustawy – Prawo oświatowe
  • znajomość ustawy o Radzie Dialogu Społecznego i ustawy o związkach zawodowych
  • znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej w zakresie realizacji zadań oświatowych oraz zasad funkcjonowania służby cywilnej
  • znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego
  • znajomość programu na poziomie zaawansowanym Excel
  • rzetelność
  • samodzielność i inicjatywa
  • komunikacja
  • organizacja pracy własnej i orientacja na osiąganie celów
  • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • współpraca
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (B1)
  • znajomość przepisów prawa pracy (Kodeks pracy)