Od nas dostaniesz:
  • Kartę sportową
  • Dostęp do wewnętrznego rynku pracy
  • Elastyczny czas pracy
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Dostęp do kursów LinkedIn Learning
  • Atrakcyjne lokalizacje miejsca pracy
Zobacz, jak się u nas pracuje!

Młodszy specjalista ds. wyceny ryzyka kredytowego

miejsce pracy: Warszawa, Nr ref.: SPE/154/0821

Praca z Nami to okazja na poznanie różnych obszarów mBanku oraz szansa na rozwój w obszarze zarządzania ryzykiem.


Zadania i wyzwania, w które chcielibyśmy Cię zaangażować to:

  • kalkulacja kosztu ryzyka kredytowego
  • przygotowywanie prezentacji na potrzeby zarządcze
  • przygotowywanie analiz i raportów wspierających zarządzanie rezerwami
  • wykonywanie analiz i przygotowywanie zestawień danych przy pomocy narzędzi informatycznych; narzędzia, które wykorzystujemy to: SAS, SQL, MS Excel
  • wsparcie zespołu w zakresie projektów regulacyjnych i optymalizujących pracę departamentu
  • przygotowywanie badań i ankiet na potrzeby nadzorcy

Masz to COŚ?

  • lubisz zadania analityczne i pracę z danymi
  • znasz podstawy narzędzi analizy i wizualizacji danych (wykorzystujemy aplikacje SQL i SAS)
  • swobodnie komunikujesz się w j. angielskim
  • masz wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym, informatycznym, matematycznym lub pokrewnym (studencie, absolwencie, zapraszamy do współpracy)

Mamy dla Ciebie propozycję:

  • współpracę w ramach umowy o pracę na okres zastępstwa; dołącz do zespołu Departamentu Zarządzania Zintegrowanym Ryzykiem
  • pracę w dynamicznym zespole nastawionym na dialog z biznesem, upraszczanie, automatyzację procesów i zwinne prowadzenie projektów IT
  • ścieżkę rozwoju zawodowego w obszarze integracji ryzyka w grupie mBanku
  • udział w projektach obejmujących swoim zasięgiem całą grupę mBanku
  • programy rozwojowe, np.: Z energią po zdrowie, Piątki z rozwojem, ODnowa (program wspierający pracę i zarzadzanie w środowisku zdalnym i hybrydowym)
  • szkolenia merytoryczne oraz programy rozwijające kompetencje przyszłości,
  • możliwość udziału w konsultacjach rozwojowych i rekrutacyjnych w ramach wewnętrznego rynku pracy
  • wsparcie w opracowaniu indywidulanych planów rozwojowych i odkrywaniu mocnych stron wykorzystując podejście Instytutu Gallupa
  • możliwość pracy w systemie hybrydowym
  • dofinansowanie do opieki medycznej LuxMed, karty Multisport, preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie w Uniqua
  • dofinansowanie do świąt, wypoczynku, Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
  • bezpłatny dostęp do Legimi, Linkedin Learning, platformy językowej (j. angielski, j. niemiecki)
  • możliwość rozwijania swoich pasji i zainteresowań w ramach mKlubów
  • nagrodę pieniężną za skuteczne polecenie w ramach programu poleceń

Co dalej? Zapraszamy do zdalnego procesu rekrutacji:

  • wyślij do Nas CV – daj Nam znać, że jesteś zainteresowany/zainteresowana współpracą z Nami
  • zapoznamy się z Twoim CV i formularzem rekrutacyjnym
  • jeśli nasze wzajemne oczekiwania będą spójne, poprosimy Cię o wypełnienie testów analitycznych, a następnie zaprosimy na online spotkanie rekrutacyjne z rekrutrem oraz menedżerem zespołu
  • postaramy się z naszą decyzją wrócić do Ciebie jak najszybciej, w ciągu kilku dni po rozmowie przekażemy Ci informację zwrotną i zaprosimy do badania candidate experience
Od nas dostaniesz:
  • Kartę sportową
  • Dostęp do wewnętrznego rynku pracy
  • Elastyczny czas pracy
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Dostęp do kursów LinkedIn Learning
  • Atrakcyjne lokalizacje miejsca pracy
APLIKUJ TERAZ