HR Researcher / Asystent HR
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska
- Wsparcie w aktualizacji i utrzymaniu bazy kandydatów – kluczowa rola w budowaniu talent pool dla potrzeb rekrutacyjnych firmy.
- Wsparcie w publikacji ogłoszeń rekrutacyjnych na portalach i w mediach społecznościowych.
- Analiza napływających aplikacji i wstępna selekcja kandydatów, w tym przeprowadzanie wstępnych rozmów telefonicznych (phone screening).
- Kontakt z kandydatami w celu potwierdzania terminów rozmów i koordynacja harmonogramu spotkań rekrutacyjnych.
- Wsparcie działu HR w codziennych zadaniach administracyjnych i organizacyjnych.
Wymagania
- Wykształcenie min. średnie (mile widziane w toku studiów lub wyższe kierunkowe).
- Zainteresowanie HR oraz podstawowa wiedza o procesach rekrutacyjnych.
- Znajomość branży budowlanej będzie dużym atutem.
- Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Skrupulatność, umiejętność organizacji pracy i dbałość o szczegóły.
- Znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
- Proaktywność, kreatywność i chęć uczenia się nowych narzędzi oraz procesów.
Mile widziane
- Doświadczenie w obszarze HR lub rekrutacji.
- Znajomość narzędzi ATS i baz danych kandydatów.
Nasza oferta:
- Prywatna opieka medyczna.
- Dofinansowanie szkoleń i kursów.
- Dodatkowe świadczenia socjalne.
- Bony towarowe.
- Dofinansowanie wypoczynku.
- Program rekomendacji pracowników.
- Możliwść uzyskania uprawnień.
- System premiowy.
