Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań.
Pracownik wykonuje czynności o charakterze:
- statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,
- dynamicznym, związane głównie z poruszaniem się po terenie KPRM oraz poza nim.
Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę. Czas pracy – zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej.
Praca na stanowisku wiąże się z czynnikiem zagrożenia korupcją. Na stanowisku wymagany jest dostęp do informacji niejawnych o klauzuli "zastrzeżone".
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy
https://www.gov.pl/web/premier/deklaracja-dostepnosci
Zakres zadań
- opiniuje umowy, porozumienia, regulaminy, klauzule informacyjne i inne dokumenty (procedury, wytyczne) opracowane przez komórki merytoryczne KPRM, pod kątem prawnym i legislacyjnym w zakresie spełniania wymagań przepisów o ochronie danych osobowych oraz procedur Systemu Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji (SZBI)
- bierze udział w opracowywaniu polityk, procedur, dokumentacji bezpieczeństwa informacji oraz wytycznych i standardów bezpieczeństwa, współpracując w tym zakresie z Administratorami Bezpieczeństwa w komórkach organizacyjnych
- opiniuje wnioski w zakresie procedur SZBI KPRM, w szczególności o nadanie/odebranie/zmianę uprawnień
- bierze udział w audytach wewnętrznych SZBI
- prowadzi zbiorczą ewidencję osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych oraz przygotowuje upoważnienia do przetwarzania danych osobowych w zakresie zadań realizowanych przez Biuro
- uczestniczy w ocenie skutków dla ochrony danych, w tym bierze udział w przeprowadzaniu analizy ryzyka
- wykonuje zadania w zakresie prowadzenia zbiorczego Rejestru czynności przetwarzania danych osobowych (rejestr czynności) i zbiorczego Rejestru kategorii czynności przetwarzania danych osobowych (rejestr kategorii), na podstawie zgłoszeń przekazywanych przez komórki merytoryczne, realizujące czynności przetwarzania danych osobowych w KPRM oraz dla Ministra Cyfryzacji
- współpracuje z pracownikami komórek organizacyjnych oraz pracownikami podmiotów zewnętrznych przy analizie oraz wyjaśnianiu incydentów bezpieczeństwa informacji, w tym naruszeń z zakresu ochrony danych osobowych
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego
- Powyżej 2 lat doświadczenia zawodowego w zakresie bezpieczeństwa informacji
- Znajomość: praktyczna normy ISO 27001, przepisów prawa dotyczących bezpieczeństwa informacji, danych osobowych oraz cyberbezpieczeństwa, zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej
- Kompetencje miękkie: organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne, komunikacja, współpraca, rzetelność
- Posiadanie umiejętności: przeprowadzania audytów/kontroli, prowadzenia analiz ryzyka, konstruowania i opiniowania umów, prowadzenia analiz, sporządzania prezentacji
- Posiadanie przeszkolenia z zakresu ochrony danych osobowych
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Powyżej 1 roku doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznych.
- Posiadane przeszkolenie w zakresie: przeprowadzania audytów wewnętrznych zgodnie z normą ISO/IEC 27001, przeprowadzania analizy ryzyka
- Praktyczna znajomość przepisów RODO oraz opiniowanie klauzul informacyjnych.