Od 36 lat dostarczamy kompleksowe rozwiązania logistyczne, dopasowane do potrzeb Klienta przy zachowaniu najwyższych norm jakości i bezpieczeństwa. Jeśli chcesz mieć swój udział w realizacji innowacyjnych projektów logistycznych i dbasz o swój rozwój zawodowy dołącz do naszego zespołu!
Dyspozytor Międzynarodowy / Dyspozytorka Międzynarodowa
Miejsce pracy: Warszawa
Zadania
  • Sprawowanie nadzoru nad przydzieloną flotą pojazdów oraz pracą zespołu kierowców.
  • Planowanie tras w sposób zapewniający maksymalną efektywność i terminowość dostaw.
  • Bieżące monitorowanie przebiegu transportu i utrzymywanie stałej łączności z personelem w trasie.
  • Wykorzystywanie systemów telematycznych oraz narzędzi IT do zarządzania ruchem pojazdów.
  • Dbanie o zachowanie najwyższych standardów jakości serwisu dla kontrahentów.
Wymagania
  • Praktyczne doświadczenie w pracy na stanowisku dyspozytorskim w branży TSL.
  • Bardzo dobra orientacja w topografii Europy oraz przepisach o czasie pracy kierowców.
  • Znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację.
  • Gotowość do pracy zmianowej w pełnym cyklu (trzy zmiany).
  • Zdolność do szybkiego rozwiązywania problemów i podejmowania trafnych decyzji pod presją.
  • Biegłość w obsłudze pakietu MS Office i analityczne podejście do planowania kosztów.
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w wiodącej firmie logistycznej.
  • Wynagrodzenie zasadnicze uzupełnione o atrakcyjny, motywujący system premiowy.
  • Bogaty pakiet benefitów: opiekę medyczną, ubezpieczenie, kartę sportową oraz dofinansowanie do posiłków.
  • Możliwość bezpłatnej nauki języków obcych oraz udziału w specjalistycznych szkoleniach.
  • Jasno określoną ścieżkę awansu i wsparcie w podnoszeniu kompetencji zawodowych.
Administratorem danych jest No Limit Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawa 03-866, Księżnej Anny 3. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.