Ministerstwo Infrastruktury w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Radca
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 144507

Warunki pracy

Ministerstwo zajmuje trzy budynki „A”, „B” i „C” o następujących uwarunkowaniach technicznych:
• węzeł sanitarny przystosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnością w budynku ”B” (parter) oraz w budynku „A” (dostęp przy pomocy osób trzecich)
• wejście do budynków przystosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością
• szerokość drzwi i ciągi komunikacyjne w budynkach przystosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością
• windy dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością
• brak podjazdu dla osób z niepełnosprawnością na wysoki parter w budynku A, na którym usytuowana jest jedna z sal konferencyjnych


 


Inne warunki, dotyczące charakteru stanowiska pracy:
- praca przy komputerze oraz/lub przy użyciu urządzeń biurowych: fax, ksero, skaner


- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe


Rekrutacja zdalna (cały proces, od aplikowania do rozmowy kwalifikacyjnej, jest prowadzony zdalnie, bez wychodzenia z domu)

Zakres zadań

  • Koordynuje i monitoruje wybrane działania Ministerstwa Infrastruktury związane z udziałem w procesach planowania i programowania strategicznego w Polsce; uczestniczy w identyfikowaniu zadań i problemów wymagających rozwiązania oraz poszukiwaniu dróg realizacji zadań; bierze udział w wypracowywaniu propozycji rozwiązań, ocenianiu prognozowanych konsekwencji proponowanych działań oraz uczestniczy w procesie dokonywania wyboru działań Ministerstwa, we współpracy z innymi jednostkami administracji;
  • Koordynuje prace związane z Semestrem Europejskim w Ministerstwie Infrastruktury, w tym: monitoruje wdrożenie dokumentów przygotowywanych w ramach Semestru Europejskiego, w tym Zaleceń Rady UE dla RP (Społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw – CSR); koordynuje zagadnienia horyzontalne, w zakresie wynikającym ze strategicznych dokumentów krajowych i UE; przygotowuje materiały oraz opiniuje i koordynuje proces opiniowania dokumentów wnoszonych pod obrady Międzyresortowego Zespołu do spraw Semestru Europejskiego; koordynuje realizację ustaleń wynikających z prac Międzyresortowego Zespołu do spraw Semestru Europejskiego oraz zaleceń, spraw i zadań podejmowanych w ramach Semestru Europejskiego; współpracuje z ministrem właściwym ds. gospodarki w zakresie monitorowania procesu wdrażania reform ujętych w dokumentach przygotowywanych w ramach Semestru Europejskiego; tworzy krajowe dokumenty poświęcone tematyce Semestru Europejskiego i obsługuje współpracę z organami UE;
  • Organizuje i przygotowuje pod względem merytorycznym udział przedstawicieli Ministerstwa w pracach organizacji międzynarodowych dotyczących zagadnień horyzontalnych, w tym Partnerstwa Wymiaru Północnego w zakresie Transportu i Logistyki oraz wybranych inicjatyw strategicznych Unii Europejskiej obejmujących współpracę z krajami sąsiadującymi, dotyczących działań na rozszerzonej poza obszar UE Transeuropejskiej sieci transportowej (TEN-T); analizuje skuteczność działań mających na celu zapewnienie wpływu Ministerstwa Infrastruktury na decyzje podejmowane na forum tych organizacji;
  • Uzgadnia programy rozwoju oraz inne dokumenty o charakterze strategicznym;
  • Koordynuje prace związane z naborem wniosków w ramach Instrumentu Wsparcia Technicznego w Ministerstwie Infrastruktury.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej lub w sektorze przedsiębiorstw na stanowisku związanym z planowaniem strategicznym oraz problematyką międzynarodową
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
  • Znajomość organizacji i struktury administracji publicznej
  • Znajomość zasad planowania strategicznego
  • Znajomość problematyki transportowej
  • Znajomość problematyki funduszy UE
  • Znajomość zasad funkcjonowania UE oraz organizacji międzynarodowych
  • Umiejętność organizacji pracy i zorientowanie na osiąganie celów
  • Skuteczna komunikacja
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe