Młodszy HR Biznes Partner
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: ZPT-5323
Mamy dla Ciebie pracę, która polega na:
  • koordynowaniu procesów HR w dedykowanym obszarze,
  • współpraca z centrami eksperckimi, w celu zapewnienia jak najlepszego wsparcia biznesowego,
  • współtworzenie i prowadzenie projektów HR, m.in. rekrutacyjnych i rozwojowych,
  • koordynowanie procesów personalnych zgodnie ze strategią HR,
  • realizowanie polityki personalnej wspierającej cele biznesowe,
  • aktywne wspieranie managerów w zarządzaniu zespołem,
  • kreowanie i wdrażanie działań w zakresie Employer Branding i wewnętrznej komunikacji.
Aplikuj na to stanowisko, jeśli jesteś osobą:
  • wykształcenie wyższe,
  • doświadczenie w obszarze HR,
  • łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz umiejętność budowania długotrwałych relacji,
  • zdolności organizacyjne (planowanie i organizacja pracy własnej), samodzielność w działaniu, zdolność do szybkiego podejmowania decyzji,
  • empatię i umiejętność rozwiązywania konfliktów.
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • praca w oparciu o wartości - zwinność, prostota, zespołowość i etyka,
  • obszerny pakiet socjalny (karta multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie, konkursy wewnętrzne, programy zniżkowe i lojalnościowe, 2 dni dodatkowo wolne za wolontariat itp.).
APLIKUJ TERAZ